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Analista de Desarrollo Organizacional

Publicada el 14 de Abril de 2026
Ubicación
Villeta
Categoría
Administración de empresas
Subcategoría
Desarrollo empresarial
Sector
Agricultura, ganadería y pesca
Jornada laboral
Completa
Modalidad de trabajo
Presencial
Nivel profesional
Especialista
Departamento
Recursos Humanos

Descripción

Formación en Psicología, Recursos Humanos, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o Sociología, con orientación a Desarrollo Organizacional y gestión de personas.

Experiencia mínima de 2 a 4 años en Desarrollo Organizacional dentro de RRHH, con foco en gestión de desempeño, desarrollo de talento, sucesión, retención y clima organizacional.

Capacidad analítica, autonomía y orientación a resultados.

Habilidades de comunicación y trabajo con líderes.

Mirada integral: capacidad para gestionar y transformar información en decisiones.

Requisitos mínimos

Experiencia en Desarrollo Organizacional.

Habilidad de comunicación.

Buen relacionamiento interpersonal y trato con líderes.

Competencias

  • Organización y método
  • Proactividad
  • Excelente relacionamiento interpersonal
  • Capacidad de resolución de problemas.
  • Responsabilidad.